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北京注协:创新发展理念,强化管理服务

2017-05-26 15:00:02   阅读

 

2016年,北京注协积极贯彻落实创新发展理念,持续加强行业管理和服务,再次被评为北京市“5A级社会组织”。

促改革,创新重点领域建设。创新行业信息化建设。成立行业信息化建设专家小组,开展构建函证中心平台可行性调研,推动数据终端产品集中采购,初步建成多元化网络培训体系;创新行业人才引入渠道。突破固有人才培养思维,跨界成立行业人力资源管理专家小组,举办行业人才形势报告会,开展相应课题研究。在北京大学等高校举办三场校园推介会,联手智联招聘设立行业招聘专区,力争最大限度缓解行业人才需求;创新行业法律服务机制。立第一届法律专家小组,为协会重大决策、执业机构维权提供法律保障。成立行业首家人民调解委员会,举办“行业纠纷处理经验分享会”和法律责任风险防范专题论坛,增强会员法律意识,提高风险防控水平。

抓基础,深化各项常规工作。培训工作取得新突破。强化高端人才培养,扩大后备人才储备,推进人才培养工作实现新的飞跃。全年累计培训约9万人次,同比增长7%,培训规模实现新突破,培训对象实现全覆盖;专业服务领域有新拓展。组织编写5专业指导书籍,发布13个专家提示,帮助事务所提升专业服务水准;执业质量检查取得新成效。不断深入贯彻系统风险检查理念,通过对100家事务所开展执业质量检查,进行专项培训,促进事务所提升执业质量;日常管理再上新台阶。注册管理更加规范,考试组织更加周密。

强党建,夯实党团工会管理。认真开展“两学一做”学习教育,集中推进行业党组织覆盖,开展党员组织关系排查和党费补缴工作。开展党组织书记抓基层党建工作述职评议考核、发展党员工作全程记实监督系统管理工作和政工职评等“三项试点”工作,创新党建工作载体。促进行业统战工作,开展“诚信杯”足球赛等内容丰富、形式多样的团建品牌活动。发挥工会作用,关心关爱会员生活

(北京注协供稿)