河北省注册会计师协会2008年工作总结及2009年工作要点

 

2008年，正值我国改革开放30周年，也是河北注协成立20周年。在这具有特殊历史意义的一年中，省注协秘书处在省财政厅和理事会的正确领导下，在广大会员和社会各界的支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大精神，深入学习实践科学发展观，开拓创新，锐意进取，较好地完成了全年目标任务。

一、大力推进事务所做大做强战略

（一）大力推进和谐事务所建设。和谐事务所建设是协会2008年的一项创新性、突破性工作，也是做好事务所的一项基础性工作。在充分调研的基础上，研究制发了关于推进和谐事务所建设的指导意见，从内部治理、领导力提升、和谐文化建设、党建工作等方面提出了具体指引和要求，并在全省主任会计师会议上作了部署。结合业务质量检查对和谐事务所建设情况进行了督导。

（二）积极推动有条件的事务所通过合并重组做大做强。国内外注册会计师行业的实践表明，合并重组是事务所做大做强的有效途径。为此，近两年，协会把推动有条件的事务所合并重组列入重要议事日程，强化引导和协调。积极向财政部会计司、中注协、证监会汇报、沟通，协助河北光华会计师事务所做好三所合并后证券、期货相关业务资质的延续等合并重组后续工作。支持光华所实现第二步合并重组，协助做好吸收合并保定大雁、邢台华信及北京中财信事务所的相关工作。积极引导并促成了河北天勤与河北中正信、唐山大众、衡水金正及河北金诚与承德正元、保定中鑫、河北华狮所的合并。以上事务所的合并重组，必将大大提升行业的竞争力和服务全省大企业、大客户的能力。

（三）积极协助会计处把好新所设立关。重点是对注册会计师的执业经历、股东（合伙人）资格进行严格把关。在总结以往资格审查工作中有些事务所出具虚假证明材料的问题，印发了《关于会计师事务所股东（合伙人）资格审查有关问题的补充通知》，要求申请人在提供原来要求材料的基础上，同时提供有关业务报告的工作底稿以供审查，并扩大实地核实的比例，最大限度保证了审查工作的严肃性和结果的真实性。全年出具股东（合伙人）资格审查证明66份。

（四）开展了全省会计师事务所30强评选活动。为在全行业营造做强做大的氛围，同时向社会展示行业实力，在事务所自愿申报的基础上，评选出了全省会计师事务所30强和县级会计师事务所5强，并对30强事务所在河北经济日报进行了介绍。

二、进一步规范审计市场秩序

（一）严格执行防伪标识制度。在上年工作的基础上，进一步扩大了防伪标识的使用范围，将原来的仅限于验资、工商年检审计扩展到所有的审计报告，并且狠抓落实，认真审核、监督标识的收发、领取以及是否达到收费标准的下限。全年共印制验资标识30000枚，审计标识53040枚，发放标识共79319枚（包括部分2007年剩余的验资标识15565枚，审计标识8474枚）。根据检查情况，达到收费标准下限的各类报告在95%以上，从根本上遏制了低于业务成本收费的行为。

（二）认真搞好业务质量检查工作。组织3个检查组对廊坊、保定、沧州等市的25家事务所进行了业务质量检查。检查过程中还对事务所综合质量评价体系的建立进行了调研和试点，为今后建立起对事务所质量水平的科学评价制度和事务所以质量为主要评价标准的分级管理制度奠定了良好的基础。

（三）加强对外协调。积极与省金融办、省商务厅、省税务局等部门沟通协商，搞好配合服务，促进小额贷款公司审计、七部委联合年检及高新技术企业认定等专项审计工作的顺利开展。

（四）协调财政部专员办做好事务所审计质量问题移交处理的有关工作，并积极解决事务所开展司法鉴定业务时与当事人的有关业务纠纷，维护注册会计师合法权益，保护大众利益。

三、扎实做好继续教育工作

（一）圆满完成全年培训任务。全年共举办脱产培训班14期，培训2502人次，其中中注协远程教育培训班5期，695人次，省级自办班9期，1807人次；指导监督6 个事务所开展自主培训，培训326人次；安排65岁以上注册会计师在所内学习 160人次；组织175人参加中注协在三个会计学院举办的培训班。全省2008年度应培训注册会计师3153人，实际培训3163人次，培训完成率达到100%。

（二）分层次搞好行业人才培训。对全省事务所主任会计师进行团队建设和合作以及事务所内部治理主题培训，加强事务所领导班子建设和提高领导能力；对全省注册会计师进行专题、重点难点剖析培训，提高注册会计师执业水平；对新批准的注册会计师除培训新企业会计准则外，增加行业发展状况、行业管理法规、执业理念和执业道德教育等方面的培训，提高专业技术水平和社会责任感；对省内6家申请开展自主培训的事务所进行检查和督导，确保自主培训的有效性。

（三）积极选拔、培养行业优秀人才。在大中型事务所选拔出10名年轻的业务骨干，由省注协承担费用派送到北京、上海和厦门国家会计学院学习，为我省行业发展储备人才。选派2名师资分别参加北京和厦门国家会计学院的相关培训，保证省级培训与国家级培训在信息和知识面上同步。

（四）认真做好培训基础工作。安排部分人员补学补考，做到执业注册会计师全部按要求完成继续教育任务。整理2007年注册会计师继续教育档案，将全年各期培训班名册、培训资料、师资、相关培训文件等全部归档。为各期培训班购买及编印培训讲义和参考资料4000余册，保证学员学习与执业过程中查找资料的需要。培训班管理实行班主任负责制，严格考勤、考核管理，杜绝代学代考。关心学员生活，妥善安排食宿、代购车票、接送站、组织业余活动等，通过对培训意见反馈表的统计分析，学员对课题设置、培训组织、教学、食宿等各项指标评价满意度在85%以上。

四、认真做好会员日常服务与管理工作

（一）圆满完成了会员年检和注册审批工作。全年实际参加年检3000人，通过年检2976人，暂缓通过年检24人，29人不予通过年检，对于暂缓通过年检的人员已经做了处理。全年受理注册会计师注册申请397人，批准注册4批353人。配合条法处完成了省政府网上审批的建设工作，完成了财政部会计行业信息管理系统、中注协行业管理信息系统及省政府效能网信息维护工作。

（二）根据《河北省注册会计师转所管理暂行办法》的要求，办理注册会计师转所468人次、会员转会25人次。

（三）认真做好行业信息数据采集工作。向事务所部署了信息采集工作，并要求各事务所上报信息员。协会督导事务所对系统的信息进行了补充完善，在规定的时间内完成了全省会计师事务所和注册会计师的信息数据采集和入网工作。

（四）做好投诉举报的受理及处理工作。全年受理举报材料22份、举报电话13个，都按规定进行登记、调查、处理。圆满解决了3家事务所的内部纠纷。

（五）开展了全省优秀注册会计师评选工作。评选优秀注册会计师36人，颁发了荣誉证书，并在全行业进行了通报表彰。

（六）认真做好人事代理工作。全年共接收57家事务所的67份档案，现共管理1445份档案，并均已签订代管人事关系和人事档案合同书。为事务所调出人员51人办理了相关手续，协助事务所接收毕业生20人，为5人办理了退休手续。为了加强档案工作的规范管理，将事务所全部存档人员的工资、调入调出时间、政治面貌、年度考核情况等详细情况进行汇总后录入微机管理。对符合文件精神的石家庄辖区内会计师事务所代理存档人员和退休人员按规定进行工资调整共计1400余人次。对符合条件的存档人员按时缴纳社会养老保险和医疗保险，解除了事务所存档人员的后顾之忧。为48人办理了职称考试报名手续。为350余人办理了专业技术资格证书的更换。

    （七）按要求完成了行业财务报表统计和服务业统计报表工作。

五、顺利完成注册会计师全国统一考试组织工作

（一）精心组织考试报名、考试考务工作。印发《河北省注册会计师协会关于做好2008年度注册会计师全国统一考试工作的通知》，召开全省注册会计师考试报名工作布置会，布置注册会计师考试报名各项工作，对免试审批规程、单科换全科合格证的管理工作规程进行了讲解；对软件升级系统和新增功能进行了培训，对系统运行的硬件、软件等环境做了统一规定，确保全省考试报名工作顺利进行。召开全省考试考务工作会议，省考办与各市考办负责人、并要求与各考点及监考人员层层签订“注册会计师全国统一考试实施工作承诺书”，明确责任，实行领导层层负责制。全省报名人数为26252人，50061科，其中石家庄市9447人，17363科。报名期间共发行考试用书32种，20000余册。报名同时发行考试用书和免费发放《2008年度注册会计师全国统一考试宣传提纲》，使考生在第一时间可领到教材。

（二）做好考前辅导工作。省注协与河北经贸大学经管学院合作，举办考前辅导班。同时为充分利用现代化网络资源，在报名期间向考生推荐网上辅导机构，包括基础班、提高班、习题班、冲刺班等，供考生选择。

（三）按时完成各项日常工作。下发了全省2007年度注册会计师考试单科成绩单，全省2007年度单科通过的考生2619人，3233科；受理石家庄辖区并汇总上报全省成绩核查申请233人，计264科；制作2008年度第一、二批全科合格证全省共计343人；办理老考生IC卡退卡事宜；调度全省并具体落实石家庄市注册会计师全国统一考试考点；下发2008年度注册会计师全国统一考试成绩。

六、不断加强理论研究和信息宣传工作

（一）围绕制约行业发展的突出矛盾和问题开展重点研究。筛选了事务所发展战略、注册会计师职业道德、执业风险防范等3个课题纳入了年度科研课题计划。在会刊开辟理论探讨和工作研究专栏，围绕协会中心工作和行业热点、难点问题选登稿件，供会员学习交流。积极向中注协会刊推荐稿件，全年选登7篇。

（二）进一步办好会刊。改进了封面和版式设计，严格执行编校流程，精心组织稿件，确保刊物质量。

（三）认真做好网站信息更新和维护工作。开辟了“河北注册会计师教育中心”和“省注协成立20周年行业发展成就展”两个专栏。全年上传各类新闻、财经法规等文章1380余篇，发布事务所招聘启事70余篇。认真维护厅内网专栏，上传工作计划、动态等290余篇，全厅排名始终保持在前5名。

（四）开展改革开放30周年和省注协成立20周年纪念活动。第六次会员代表大会召开期间，在教育中心举办了“纪念改革开放30周年暨河北省注册会计师协会成立20周年行业发展成就展”，制作展板35块，以图文并茂的形式回顾展示了行业28年和协会20年的发展成就。同时利用在省经济日报开辟专版、省注协网站、会刊开辟专栏等形式对行业的发展历程和取得的辉煌成绩进行宣传和报道。搜集图片、资料参加了“河北财政与改革开放30周年图片展”，获优秀奖。组织事务所书画作品参加中注协开展的“讴歌改革开放伟大成就、展现行业服务经济社会风采”为主题的书画比赛，获得一等奖、二等奖各1项，优胜奖6项。

七、不断深化行业党建工作

（一）加强党组织建设。截止年底省注协党委共批准成立21个基层支部，接收党员214人，为8名预备党员按期转正，3名入党积极分子接收为预备党员。2008年，经支部推荐，培养了2名入党积极分子。组织做好“七一”表彰工作，表彰优秀党务工作者4名，优秀共产党员9名。参加了省人才流动人员党委开展的“七一”表彰活动， 8人被授予“优秀共产党员”称号、6人被授予“优秀党务工作者”称号，省注协党委和4个事务所党支部被授予“先进基层党组织”称号。

（二）在行业范围内开展深入学习实践科学发展观活动。省注协秘书处在深入学习实践科学发展观的同时，在全行业范围内统一布置学习实践科学发展观活动，制定了活动的实施方案，发放学习资料，各支部学习活动正在按计划有序进行。

（三）积极做好行业工、青、妇工作。截至年底，协会工会共发展会员344人，成立基层分会、工会小组20个。组织了石家庄辖区内“行业健身与奥运同行”健步走活动。妇委会组织开展了评选先进女职工活动，评选出3名先进积极分子和先进女职工，并受到了省直工会的表彰；在“三八”妇女节前组织石家庄辖区内部分妇女代表观看电影，丰富和活跃广大妇女同志的文化生活；在互联网上开辟注册会计师“丝路玫语”博客，搭建了学习和交流的平台。

（四）迅速行动，积极组织全行业为四川地震灾区捐款。协会秘书处全体员工向灾区捐款4600元，捐献被褥18床。各会计师事务所及其从业人员共捐款90余万元，党员交纳“特殊党费”4.85万元。

八、注册会计师教育中心实现良好开局

（一）河北注册会计师教育中心于2008年6月2日正式开业。中国注册会计师协会，省财政厅，北京、天津、山西、河南、辽宁等兄弟省市注协，省直有关部门，鹿泉市委市政府及有关部门的领导同志，以及省注协常务理事和部分事务所负责人共计270余人出席了开业仪式。省财政厅党组书记、厅长齐守印出席仪式并剪彩。中国注册会计师协会副秘书长董新钢，河北省财政厅党组成员、副厅长赵文海，北京注协秘书长吕国祥，鹿泉市常务副市长张志敏以及河北光华会计师事务所主任会计师姚庚春分别讲话或致贺辞。教育中心的顺利落成，是省注协大力实施行业人才战略的一项重大举措和基础工程，标志着河北省注册会计师的继续教育从此结束了“游击战”，协会广大会员真正拥有了自己的“家”。

（二）抓好各项基础工作。教育中心坚持“打基础，创特色，争一流”的发展目标，通过建章立制，定员定岗，开展全员培训，加强安全生产，完善各项设备设施，组织文体活动等，不断夯实各项基础工作，提高了员工的综合素质和整体服务水平，使各项工作能够有条不紊地进行。12月4日与石家庄市财政局签署2009—2010年党政机关出差和会议定点单位协议书。

（三）成功接待了注册会计师继续教育及厅内有关处室、省直有关部门、企事业单位等组织的各类培训、会议81余班次，接待培训、会议人员7808人。教育中心多功能的教学设备实现了我省第一次作为主会场，承办中注协远程教育培训班。

九、    成功召开了第六次会员代表大会

会员代表大会是省注协的最高权力机构。10月26日至27日，第六次会员代表大会在新落成的河北注册会计师教育中心成功召开。大会得到了中注协、省人大、省政府、省政协的高度重视，中国注册会计师协会副秘书长杨志国，省政府常务副秘书长苏银增，省人大常委会财经工作委员会副主任孔庆芝，省财政厅党组副书记、副厅长郭秀堂，党组成员、副厅长赵文海等领导同志亲临大会并分别作了重要讲话。省人大财经委为大会发来了贺信；省政协副主席赵文鹤，省财政厅党组书记、厅长齐守印为大会题了词；全国31个兄弟省（市、自治区）注册会计师协会为大会发来了贺信、贺电。来自全省会计师事务所的会员代表，非执业会员代表，省直相关部门具体负责同志，省内财经院校的专家、学者共计200余人参加了大会。

大会选举产生了河北省注册会计师协会新一届理事会、常务理事会和秘书处领导班子。选举产生理事89人，常务理事29人，聘请名誉理事4人。大会推荐齐守印厅长为名誉会长，选举赵文海副厅长为新一届协会会长（待组织部审批）；选举王秋民同志为新一届协会副会长；选举郭志军同志为新一届协会常务副会长兼秘书长；选举李建设同志为新一届协会副会长兼党委书记；选举李万军、王力、关瑞兰、岳有志、王惠敏同志为新一届协会副秘书长。

大会审议通过了《河北省注册会计师协会第五届理事会工作报告》、《河北省注册会计师协会章程》及《河北省注册会计师行业2009—2013年发展规划》，回顾总结了上届理事会以来行业发展和协会建设的主要工作，研究确定了今后五年我省注册会计师行业发展的指导思想、目标任务和工作重点；成立了新一届专业技术、惩戒与维权、继续教育三个专门委员会，并通过了三个专门委员会工作规程。

十、进一步加强秘书处自身建设

（一）高度重视，认真开展深入学习实践科学发展观活动。学习调研阶段，制定了详细的学习计划，组织集中学习、讨论9次，学习交流会1次，召开研讨会1次。通过学习，全体员工进一步领会了科学发展观的深刻内涵、精神实质和基本要求，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。分两组深入保定、廊坊、邯郸、沧州的部分事务所进行了专题调研，在协会网站开辟了征求意见专栏，向会员发放《征求意见卡》250份，收回210份。通过调研和征求意见，初步查找出了关于审计市场秩序的规范、业务市场的开拓、严格机构审批及加强注册会计师继续教育等方面的11个问题。

分析检查阶段，一是认真聚焦提炼问题。在第一阶段汇总、梳理意见和建议的基础上，通过召开座谈会和处务会，进一步聚焦提炼为行业人才队伍匮乏、审计市场秩序没有得到根本好转等涉及行业管理和建设方面与科学发展观不相适应的问题四个，提炼为为会员服务的意识有待进一步提高、开拓创新意识不强等涉及秘书处建设与科学发展观不相适应的问题六个。二是认真召开党员组织生活会。针对聚焦提炼出的问题及初步原因分析，对照科学发展观要求，组织党员干部深入查找不足，进一步分析原因，研究讨论对策措施，并开展批评和自我批评。三是研究制定了六条改进措施。具体为：积极引导事务所健康发展；积极引导事务所拓宽非审计业务领域；加强非执业会员管理；进一步提高为会员服务意识；对秘书处内部现行各项规章制度进行修改、完善和补充；进一步明确未来五年行业发展思路和目标。另外针对办公地址搬迁后，工作纪律有所松弛的现象，进一步细化提出了九个方面的具体要求，印发每位员工对照检查，切实改进。四是突出实践效果。按照科学发展观的要求，对行业发展五年规划进行了进一步审视和完善，明确了指导思想、发展目标和工作重点。五是紧密联系当前经济形势，向全省会计师事务所下发风险提示函。提示各会计师事务所管理层认真把握当前经济走势，适时调整经营方略，有效规避经营和执业风险。

（二）精心组织，扎实推进解放思想大讨论活动深入开展。从2007年12月初到2008年3月底，分三个阶段开展了解放思想大讨论活动。组织了三次集中学习，一次专题座谈。向会计师事务所发出了征求意见函，对征求到的意见和建议进行了认真梳理、汇总，制定了详细的整改方案并逐项予以落实。为体现“解放思想要解决实际问题”的要求，把梳理出的会员反映强烈的事务所如何做好做强做大、如何构建和谐事务所、如何围绕风险导向理念完善事务所质量控制制度等热点难点问题列入了年度重点研究课题，目前已取得了阶段性成果。

（三）持之以恒，深入推进六型处室建设。重点抓了学习型处室和创新性处室建设。学习型处室建设方面，以打造一支能够引领全省注册会计师行业实现科学发展的专家型队伍为目标，重点提升秘书处员工的学习能力和执行力。为使员工在知识更新上与注册会计师同步，要求员工抽时间参加在教育中心举办的注册会计师继续教育培训班，不少同志至少参加了1—2个班期的学习。积极参加厅内网络培训。绝大部分同志超额完成了规定课时，处室排名位列第八名。按要求开展了全厅组织的读书活动。认真落实秘书处制定的关于加强工作落实的若干规定，强化督导，强调责任，兑现奖惩，员工的执行力有了进一步提升。创新型处室建设方面，坚持一年推进一、两项创新性、突破性工作的思路，继前几年将诚信建设、规范市场秩序、加强事务所内部治理等列为年度突破性工作之后，2008年将和谐事务所建设列为全年的突破性工作，得到了事务所的赞同并取得了初步效果。

2008年，行业发展和协会建设取得了显著成绩。省注协秘书处被中注协评为2006—2007年度全国注册会计师协会行业工作一等奖；被省人事厅评为优秀事业单位法人；被省财政厅评为2007年度先进集体；被省统计局评为2007年度省直服务业统计工作一等奖；被省人才流动人员党委评为2007年度先进基层党组织和抗震救灾“爱心奉献”先进单位；被财政部考试委员会评为2007年度注册会计师全国统一考试组织管理工作二等奖；协会会刊连续五年被评为省会优秀内部资料性出版物，连续四年被评为省会“双十佳”资料性出版物。

2009年，省注协秘书处工作的指导思想是：以科学发展观为统领，以第六次会员代表大会精神为指导，进一步规范审计市场秩序，继续推动事务所做大做强，积极拓展注册会计师业务领域，全面深化会员服务和管理，促进行业又好又快发展。

一、进一步规范审计市场秩序

（一）继续把规范审计市场秩序作为行业监管的重中之重。进一步完善验资和审计报告粘贴防伪标识制度、规范审计收费行为等行之有效的监管措施。加大自律惩戒力度，严厉惩处扰乱市场、在行业内引起公愤的事务所和执业人员。

（二）扎实做好业务质量检查工作。根据审计准则体系的要求，进一步完善执业质量检查相关程序和标准，加强对检查人员的专业培训和工作指导。把事务所内部管理和风险控制制度的检查和评价作为检查工作重点。

（三）继续加强对新准则实施的指导。搞好准则落实及相关问题的调研工作，组织开展各项专业活动，及时发布专业指导意见。指导事务所按照新准则的要求建立和完善内部质量控制及风险管理机制。

（四）做好业务报备工作，深化报备资料的分析和运用。

    二、继续推动事务所做大做强　

（一）进一步做好中注协和省注协关于事务所内部治理、做大做强、和谐事务所建设等方面的指南、意见的贯彻落实工作。引导事务所持之以恒地抓好内部治理机制建设、和谐事务所建设，夯实做大做强的内在基础。

（二）做好中注协《关于规范和发展中小事务所的意见》的贯彻落实工作，引导中小事务所做好做强做精。

（三）支持、引导和协调有条件的事务所走合并、重组的壮大之路，以适应大企业、大客户的业务需求。密切跟踪已合并重组事务所的运行和发展，协助事务所尽快实现经营理念、文化理念的融合及执业标准、质量控制规范的统一。并注意总结经验，及时调度，做好工作。

三、大力开拓注册会计师业务领域

（一）做好新兴法定业务。针对内部控制审计、保险定损和赔付审核等新兴法定业务，帮助注册会计师及时补充新的法定业务所需的专业知识，制定相关业务规程，提供相关技术咨询。事务所要迅速形成研究和执行新兴业务的专门团队，确保能够按要求提供高质量的服务。

（二）积极开展管理咨询业务。事务所要加大人力、物力投入，注重在执业实践中培养自己的复合型人才，在为企业提供会计审计服务的同时，为企业的资本运作和组织管理提供咨询，从基础的会计审计服务向经济预测、决策、控制等高端服务转变。

（三）大力开辟特色服务领域。以资本验证、财务报表审计、税务鉴证与咨询、资产和负债的估价、代理记账为基础，积极进行服务创新，大力开拓破产案件管理、信贷资信证明、税收策划、代理公司注册、代理报关、市场调查、农村财务代管、农村财务公开、公司和个人理财等业务，以满足不同经济类型、不同行业、不同规模中小企业及各类社会组织的服务需求。

四、扎实做好注册会计师继续教育工作

（一）做好选拔高层次人才工作，制订具体的人才培养措施。在借鉴兄弟省有关人才培养先进经验的基础上，结合河北实际情况，建立行业人才培养基金，制定基金管理办法。制定行业人才选拔和培养办法以及相应措施，大力推动事务所行业人才培养的积极性。

（二）丰富培训内容，创新培训方式。努力做好中注协远程教育培训班开班工作，精心组织，确保培训质量。做好省级培训班组织工作。认真调查研究，确定会员最需要的培训课题。与经济发达省份合作，就新的专项审计业务和非审计领域业务开拓等共同课题合作办班，促进不同地域的注册会计师交流沟通，共同提高。继续围绕为会员服务的宗旨，及时做好培训资料的整理和发放工作，编写翔实的讲义资料，将会员的专业问题收集并组织专家及时解答。

（三）加强会计师事务所内部培训工作。指导事务所建立员工培训工作计划和制度。指导符合开展自主培训条件的事务所做好内部培训工作。

五、精心组织好注册会计师全国统一考试工作

（一）认真贯彻落实全国考委会、全国考办考试工作相关文件精神，规范考试各环节工作。强化服务意识，不断改进和优化工作程序，确保各项制度在一些重要的工作环节得到有效实施。提高办事效率，确保服务质量。

（二）对注册会计师考试制度改革的背景、总体目标、指导思想和主要内容、具体政策等进行全方位、多角度的宣传。

（三）在石家庄辖区启动网络报名系统，以方便考生，提高效率。

（四）继续办好考前辅导，积极推介网上辅导等，以满足不同考生的需求。

六、做好会员服务和管理日常工作

（一）严格注册会计师注册审批和事务所股东（合伙人）资格审查工作。按照行政许可的程序规定，认真做好注册会计师注册申报、材料审查、公示、审批各环节工作，确保注册审批质量，维护行政许可的严肃性。严格会计师事务所股东（合伙人）资格审查工作，完善审查程序，加大实地调查取证的比例。对提供虚假证明材料的事务所及其负责人进行通报，记入诚信档案。起草下发《河北省会计师事务所股东（合伙人）资格审查办法》，并积极与厅会计处协调，研究完善相关措施，严把关口。

（二）做好注册会计师任职资格年度检查工作。重点查处兼职、挂名注册会计师。

（三）做好行业信息监控体系的维护工作。认真完成财政部、中注协行业信息管理系统中会计师事务所和注册会计师的信息录入、更新、补充和完善，并按要求进行披露。同时做好河北省效能网及财政厅网上审批系统的信息维护。及时核对信息资料，保证各个系统之间信息的一致性。

（四）加强非执业会员管理。搞好非执业会员的年检、培训等项工作。待中注协《非执业会员管理暂行办法》出台后，结合河北实际，起草《河北省非执业会员管理办法》，并做好贯彻落实工作。

（五）做好人事代理各项日常工作。

七、深化行业党建工作

（一）认真开展深入学习实践科学发展观活动。

（二）积极组织开展各种党员活动。组织以爱国主义为主题的大型党员活动日以及组织接受革命传统教育等活动，将党的影响渗透到行业管理的各个方面，扩大党的影响力和群众基础。积极做好群团工作。

（三）充分重视和做好党员的发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，制定培养计划和措施，不断壮大党员队伍。

（四）充分利用注协网站建立党员社区，成立在线党校，利用网络宣传党的理论知识，研究探索科学规范、灵活高效的思想政治工作运行机制，更好地把党建工作与行业建设、职业道德教育结合起来。

八、抓好秘书处建设

按要求搞好深入学习实践科学发展观活动，确保取得实效。以省委、省政府开展“作风建设年”活动为契机，大力加强秘书处作风建设。紧紧围绕“提速、提质”两个核心环节，进一步增强秘书处员工的主动服务意识和高效落实意识，明确工作责任，强化监督检查，严格责任追究，提高秘书处和员工的执行力。加强制度建设，不断完善和健全一次告知制、首问负责制、限时办结制等制度，以制度规范行为。继续开展“六型处室”创建活动，加强员工政治理论和业务知识的学习，努力打造一支作风过硬的专家型行业管理团队。